第五章- 时间,报酬和离开 5.第5章一般目的陈述有效: 2021年8月17日 5.03 /豁免或非豁免分类有效: 2021年7月20日|修订:2023年10月3日 5.08 /薪酬理念及指引 有效: 2021年7月20日 5.加班、加班工资和补偿时间有效: 2021年7月20日|修订:2023年10月3日 5.18 /员工带薪育儿假计划有效: 2019年7月1日|修订:2021年12月7日